公司简介
海南火山口公园有限公司
中国雷琼世界地质公园??谠扒ê?诨鹕娇诠埃┪挥诤?谑行阌⑶秸?,山高海拔222.8米,是琼北最高峰。面积108平方公里,其拥有的??诨鹕饺菏鞘澜绾奔牡谒募突鹕饺?,距今约1万年,火山锥多达40座,岩溶隧道30多条,是我国唯一的热带城市火山群世界地质公园。也是海南省第一家由联合国教科文组织确认具有突出而重要价值的世界级旅游景区,是香港生态旅游专业培训中心在境内的首家培训基地,先后被评为“海南省优秀旅游景区”、“海南省十佳景区”、国家AAAA级景区、国家地质公园。
目前,火山口公园正在按照世界地质公园建设宗旨和国家5A景区要求,根据海南国际旅游岛建设规划和公园新的总体规划,构建集科普、生
[详细信息]
薪酬绩效专员 相同职位
职位类型 | 全职 | 工作地点 | 1、海南省 ??谑? |
学历要求 | 大专 | 专业要求 | 人力资源管理劳动经济 |
工作经验 | 两年以上 | 第二专业 | 工商管理类 |
年龄要求 | 24岁以上 | 性别要求 | 不限 |
招聘人数 | 1人 | 工资待遇 | 3000-5000 |
外语要求 | 无 | 发布日期 | 2020-08-16 |
截止日期 | 2020-11-17 |
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详细要求
1. 协助做好市场薪酬调研及对标行业薪酬信息整理,为公司制定薪酬福利体系做依据;
2. 负责员工薪酬核算及工资表制作,与财务对接员工个税申报;
3. 负责员工社会保险、公积金的办理;
4. 协助建立健全企业绩效管理考核制度,并监督实施;
5、负责员工月度、季度、年度绩效考核的统计及核算,做好员工绩效考核报表及绩效考核档案记录;
6. 协助做好员工年度工作评优方案及组织评选活动的实施;
7. 协助企业管理制度和人事政策制定、执行和贯彻;
8. 协助招聘旺季时的简历搜索、面试邀约及校企合作大型招聘会工作;
9. 协助上级做好人力资源各??榱偈卑才诺母飨罟ぷ?。
任职要求:
1. 大专以上学历,人力资源、行政管理、工商管理相关专业;
2. 2年以上薪酬绩效核算工作经验;
3、良好的沟通协调能力、富有责任心,团队意识强。
4、精通Excel、Word、PPT等办公软件。