详细要求

岗位职责：
1、主持店面的整体运作工作，组织实施公司有关销售方面的决议，负责完成公司下达的销售任务。主要是负责本公司所有项目对接负责一手房的销售；
2、制定阶段性销售计划，组织实施售楼部年度工作和销售计划，并完成销售计划。
3、协助和参与项目销售策划。
4、拟订店面内部管理机构设置方案及各职位的职责范围和标准。
5、与人事部门共同拟订店面的基本管理制度。
6、培训销售人员，指挥协调现场人员，营造销售气氛，辅助成交。
7、拟订店面佣金提成及奖励方案。
8、对店面现场的整体监督、管理与控制。
9、制定店面员工的具体管理规章。
10、提请聘任或者解聘本部门员工。
11、及时提交销售报表，汇报所收集的信息、意见及出现的问题。
12、制定员工的招聘、教育与培训计划。
13、定期对本部员工进行考核、考查，对多次考核、考查不合格的员工进行处?；蚪馄?。
14、负责本部门各项业务(如销售、合同、按揭、催款)的完成。
15、及时协调和处理解决客户各类投诉并反馈有关信息，认真做好售前和售后的各项服务工作。
16、负责售出单位认购书的签收与审核。
17、行使公司和上级授予的其他权利。
任职要求：
1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业专科以上学历;
2、具有2年以上房地产项目案场营销管理工作经验，担任过类似项目销售管理经验者优先;
3、能在营销总监的指导下完成公司下达的销售任务;
4、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力。
具体薪资面议~~